miércoles, 18 de noviembre de 2015

problema de información




PREGUNTAS SECUNDARIAS

¿QUE ES EL ESPÍRITU EMPRENDEDOR? 

Es aquella persona que posee la capacidad de desarrollar una idea la cual se plasme  en una meta propuesta, el cual produzca  bienes y servicios y tenga la habilidad y destreza para innovar y experimentar cambios para así obtener algún tipo de ventaja sobre el negocio y enfrentar todos los obstáculos que se le presente en la actualidad  y ha futuro.

¿QUE ES MERCADO Y COMPETENCIA?

Es la rivalidad que existe entre un conjunto de empresas por ofrecer un producto o servicio que atraiga la atención de los clientes o consumidores en el mercado, por lo tanto fijan precios a los productos o servicio ofrecido al mercado  que se realizan a través dela oferta y la demanda para generar algún tipo de ganancia o rentabilidad dentro del mercado a través de las ventas que brindan las diferentes empresas.

¿QUE ES UN PLAN DE NEGOCIO? 

Es una guía o idea a crear que permite detallar la estructura o herramientas a utilizar, el emprendedor maneja una serie de instrumentos que son investigar, reflexionar y plantear si los documentos están sujetos a constantes actualizaciones que le permite visualizar los diferentes factores de riesgo ya sean externos o internos que les brinde la posibilidad de adoptar objetivos o metas que la empresa desea alcanzar  para dar orden y seguridad a las razones de la idea planteada con la finalidad de promocionar, vender u obtener algún tipo de beneficio dentro del mercado. 

¿QUE CARACTERÍSTICAS DEFINEN A UN EMPRENDEDOR?

Una persona emprendedora se da a conocer por sus diferentes cualidades y habilidades en determinado ámbito laboral o personal, en este se puede encontrar diferentes rasgos como lo son: tener un espíritu emprendedor, iniciativa propia, confianza en sí mismo, creatividad, siendo una persona dinámica y con criterio propio. 

TEORÍAS DE LA ADMINISTRACIÓN

Las teorías enseñan diferentes enfoques administrativos, se implementan en las empresas para fomentar un mejor avance en la planeación estratégica de cada proyecto a trabajar.

¿QUÉ TIPO DE CIENCIA ES LA ADMINISTRACIÓN?

La administración es la ciencia social  cuyo fin es estudiar  el sistema en el cual esta edificado una empezar u organización  siempre buscando mejorar el rendimiento de una empresa,  esquematizando labores las cuales cumplir para así nuestra empresa llegue pero también  se mantenga en un punto alta y con propósitos claros logrando los objetivos personales, o económicos dependiendo el fin y propósitos de cada empresa.

¿QUE VENTAJAS Y DESVENTAJAS TIENE LA ADMINISTRACIÓN?

Las ventajas y desventajas que existen al pensar en administración de  empresas son muchas yo creo y pienso de que hay gran competencia en este ámbito laboral pero son más favorables el saber sobre una rama tan importante como lo es la administración  no  teniendo tanto en cuenta las desventajas porque nos llevaría a recaer en el conformismo.

¿CUALES SON LOS PRINCIPIOS DE LA ADMINISTRACIÓN

En estos 14 principios según el gran ingeniero y teórica nos enseña a como dirigir eficazmente y llegar hacer un gran líder dentro de una organización nos da 14 principios lo cual aplicados de una manera inteligente y ordenada llegaremos al éxito como administradores de una organización sacando nuestra empresa u organización delante de una manera eficaz y muy favorable. 


3 comentarios:

  1. En mi opinión el emprendimiento es una palabra, una aptitud indispensable es nuestra carrera, pero no solo en la administración si no en carreras médicas, políticas, industriales, etc. Por qué es la ayuda es como un valor motivacional lo cual te fuerza, te reta a seguir luchando por lo que tu deseas, a perseverar por lo que crees que es tuyo, que es lo que quieres y deseas, lo cual te corresponde, el emprendimiento te ayuda a ver más allá del problema siempre buscando la mejor solución, una solución que te de claridad en muchos asuntos y aclare el panorama y meta que tienes trazada. En el ámbito educativo el emprendimiento te ayuda a creer de que tu eres capaz de conseguir tu objetivo, tus propósitos, en este caso serían tus nota, entender temas desde el comienzo de tu carrera debes aferrarte y empezar a implementar el emprendimiento porque esa será tu mano derecha a la hora de resolver problemas y no dejarse atemorizar por los constantes inconvenientes y obstáculos que se presentan en una empresa y también es una estrategia para emplear en tu empresa para salir adelante y buscar de que tus trabajadores trabajen y ejerzan lo que les toca realizar con la mejor actitud, en resumidas cuentas el emprendimiento es tu ayuda y creencia motivacional para salir adelante para creer en ti y en lo que puedes llegar hacer y lograr.

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  2. La cultura del emprendimiento tiene que ver con: Actitud e Innovación. Sin una cultura emprendedora no hay desarrollo ni innovación. Todas las personas tienen conocimientos, habilidades y vivencias, pero es muy importante la actitud para generar un cambio, para conseguir que un negocio sea una fuerza de transformación positiva, nosotros debemos ser agentes de transformación. Por ello debemos considerar a las personas, la utilidad y el planeta de la misma forma, solo así tendremos un negocio sostenible en el tiempo. Los jóvenes necesitan ambición para cambiar el entorno, y ese cambio es posible a través del emprendimiento, especialmente en el contexto de economía. Ante diferentes circunstancias económicas, el emprendimiento es el salvador de muchas familias, en la medida en que les permite emprender proyectos productivos, con los que puedan generar sus propios recursos, y les permita mejorar su calidad de Vida. Sólo mediante el emprendimiento se podrá salir triunfador en situaciones de crisis.

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  3. El emprendimiento es necesario para nuestra carrera administrativa ya que es el que nos ayuda a superarnos cada vez mas y para asi llegar a ser los mejores profesionales, ademas nos permite identificar oportunidades de negocio en el entorno en el que estamos y a plantear propuestas empresariales las cuales nos facilitaran el aprendizaje y la ejecucion de nuestros saberes, resolviendo los problemas dados al trascurso de la carrera y en la vida laboral cotidiana. mejorando mas y mas nuestros principios y forma de trabajo, formandote cada vez mas como persona haciendo que creas en ti mismo.

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